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Mit Wirkung zum 01.01.2023 haben wir ein neues Bonussystem für die Ermittlerinnen und Ermittler eingeführt.
Jede Ermittlerin und jeder Ermittler erhält nach jeder zehnten Beteiligung an einem erteilten Erbschein einen Bonus von 500 €. Geltend gemacht werden können Erbscheine mit Erteilungsdatum ab dem 01.01.2023 (entscheidend ist hier das Datum der gerichtlichen Erteilung, nicht des postalischen Eingangs in der Firma) durch eine Rechnungsstellung an MS (cc CHP), mit Verweis auf die zehn zu berücksichtigenden Fälle.
Gezählt werden alle Beteiligungen als Fallführerin oder Fallführer oder mit einer Teambeteiligung von mindestens 20%. Die Zählung der Erbscheinserteilungen endet nicht mit Ende eines Kalenderjahres und verjährt auch sonst nicht.
Quelle: mb_2_2023_-_bonus_neu.pdf
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Das Unternehmen hat sich folgendes zur Motivation der Ermittler*innen überlegt, damit diese bei den Vertragsnahmen engagierter sind: Ab dem 1. Oktober 2020 wird für 12 Monate gezählt, wie viele Verträge abgeschlossen werden. Wer am meisten Erben unter Vertrag nimmt, bekommt einen Preis. Ein zweiter Preis wird für die beste Steigerung (in absoluten Zahlen) vergeben.
Voraussetzung dafür sind 5.000 Euro Honorar und 50 abgeschlossene Verträge im Vor-Zeitraum. Gezählt werden alle Fälle, in denen der/die Ermittler*in Fallführer oder Team-Mitglied mit mindestens 10% ist. Relevant für den Zeitraum ist der Vertragseingang. Dazu zählen auch Verträge, die noch während der Abwicklung eingeholt werden.
Beide Preise beinhalten 5% Bonus auf das Honorar für jene Fälle, die in den folgenden 12 Monate (ab Oktober 2021), die man in die Doku abgibt. Die 5% werden nicht aufsummiert, sondern auf die 20% angewendet, also insgesamt ca. 21% Honorar für 12 Monate.